Yargıtay`dan milyonlarca çalışanı ilgilendiren yıllık izin kararı

30.09.2026 - 09:41 | Son Güncellenme: 30.09.2026 - 09:42

#Yıllık İzin#İş Hukuku#İşçi Hakları

Milyonlarca özel sektör çalışanını ilgilendiren kararda, yıllık izin sürecindeki önemli bir ayrıntıya dikkat çekildi. Yargıtay’ın değerlendirmesi, işçi ve işveren arasındaki dengeleri etkileyebilecek nitelikte.

Yıllık izin kullanan çalışanlarla ilgili Yargıtay’dan emsal niteliğinde karar çıktı. İşverenlerin, işçinin yıllık izin dönemine ilişkin ücretini izne başlamadan önce peşin olarak ödemesi veya avans vermesi gerektiğine hükmedildi. Bu ödemenin yapılmaması halinde işçinin iş sözleşmesini haklı nedenle feshedebileceği belirtildi.